春意濃，芳菲盛。在春回大地，疫情防控持續(xù)向好，春耕生產(chǎn)穩(wěn)步推進之際，4月15日，青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局農(nóng)機中心隆重舉辦了2020年“青藍計劃”導師聘任暨師徒結(jié)對儀式。

　　儀式氛圍莊重而熱烈�，F(xiàn)場宣讀了《關(guān)于實施青年人才培養(yǎng)“青藍計劃”的意見》，與會領(lǐng)導為9位導師頒發(fā)了聘書，師徒簽訂了培養(yǎng)協(xié)議，師徒代表分別進行了表態(tài)發(fā)言。

　　“青藍計劃”意見指出，“藍方”為導師，“青方”為徒弟，中心每年從副高級以上專家人才庫中選擇政治素質(zhì)好、責任心強、作風務(wù)實的專家聘為導師;從中級及以下技術(shù)職稱人員中遴選工作踏實、虛心好學、積極進取的青年為徒弟。導師結(jié)合徒弟特點指導制定能力提升發(fā)展計劃，在“補短板”上下功夫，通過對徒弟傳授理論知識和開展田間地頭技術(shù)指導，全面提升徒弟的業(yè)務(wù)知識和技能水平。徒弟按照新時期現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展對科技人才素質(zhì)的要求，認真學習專業(yè)技能，經(jīng)常性深入一線學習專業(yè)技術(shù)，積極參與導師主持的項目或課題，提高實踐能力和水平。

　　“有幸成為導師我感到無比榮耀和自豪，這既是信任和鼓勵，也是鞭策和考驗。我將以德立身、以德施教，不遺余力，盡我所能，用愛心、誠心、真心履行為師之責，以期不辱導師使命。”“有了導師的授業(yè)解惑，我的思路會更加清晰，工作會更有方法 ;有了導師的諄諄教誨，我們的工作干勁會更足，奮斗目標會更遠大。我將珍惜機遇，把握機會;尊重導師，謙虛學習;認真鉆研，學以致用。”循環(huán)農(nóng)業(yè)首席專家王永顯和農(nóng)藝師丁厚冉分別作為導師代表和徒弟代表進行了表態(tài)發(fā)言。

　　青島市農(nóng)機中心自2019年組建以來，在市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組的正確領(lǐng)導下，中心黨委帶領(lǐng)全體職工，面對改革組建、遺留問題等諸多困難，堅持邊干邊理順調(diào)整、邊干邊融合提升，在較短時間度過了磨合期。全面推進工作制度化、規(guī)范化和科學化管理，注意找短板、補弱項，黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和業(yè)務(wù)工作取得了階段性可喜成效。但在實踐工作中，專業(yè)隊伍建設(shè)還存在與青島現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)的地方，年輕專業(yè)技術(shù)人員緊缺、專業(yè)結(jié)構(gòu)需要調(diào)整。

　　“青，取之于藍，而青于藍”，青年是未來和希望。市農(nóng)機中心實施青年人才培養(yǎng)“青藍計劃”，一是通過師徒結(jié)對、以老帶新、互學共進，充分發(fā)揮“傳幫帶”作用，搭建青年人才成長平臺，營造“學技術(shù)、練技能、強素質(zhì)、爭一流”的濃厚工作氛圍。二是充分挖掘中級技術(shù)人員的業(yè)務(wù)潛能，加快培育具備良好思想政治素質(zhì)、掌握精湛專業(yè)技能、擔起“立技強農(nóng)、興機富民”重任的中青年專業(yè)技術(shù)人才隊伍，為青島農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代高效發(fā)展做出應(yīng)有貢獻。