昨天是節(jié)后上班的第一天，濃濃的年味還未散去，一場(chǎng)名為“春風(fēng)送崗 就選蓬萊” 新春招聘會(huì)在蓬萊區(qū)火熱開啟，來自各行各業(yè)的240多家用人單位現(xiàn)場(chǎng)共提供了1100多個(gè)崗位，首日便吸引6000余人走進(jìn)招聘會(huì)，初步達(dá)成就業(yè)意向2380人次。

　　“我們的崗位提供六險(xiǎn)一金，還提供住宿” “你要是熟手的話，一個(gè)月至少1萬多……”招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，各家企業(yè)紛紛向求職者表現(xiàn)出自己的誠(chéng)意。“我們這次提供近30個(gè)崗位，從普通包裝工到需要專業(yè)能力的葡萄酒技術(shù)員都有，待遇也都不錯(cuò)。與以往外出校招和社招相比，本地招聘會(huì)人才招聘成功落地的可能性還是更大一些。”君頂酒莊人事經(jīng)理趙仁花介紹道。

　　與以往招聘會(huì)不同，蓬萊區(qū)此次招聘會(huì)為“主會(huì)場(chǎng)+分會(huì)場(chǎng)”模式。主會(huì)場(chǎng)為綜合性招聘會(huì)場(chǎng)，涵蓋化工、海工裝備、生物醫(yī)藥、葡萄與葡萄酒等行業(yè);分會(huì)場(chǎng)為“新業(yè)態(tài)及靈活就業(yè)人員”招聘會(huì)場(chǎng)，包含電商、快遞、新媒體行業(yè)，這種模式打破了以往大雜燴形式，延長(zhǎng)了求職者與招聘企業(yè)的交流時(shí)間，讓招聘更加精細(xì)化，實(shí)現(xiàn)人崗精準(zhǔn)匹配。“我是工科碩士，一直覺得在家鄉(xiāng)找不到合適工作，但是在今天的招聘會(huì)上我發(fā)現(xiàn)了大金重工、京魯船業(yè)等行業(yè)龍頭企業(yè)，一共投出去6份簡(jiǎn)歷，希望能通過這次招聘會(huì)能在家門口工作。”應(yīng)屆畢業(yè)生小曲向記者說道。

　　招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，一個(gè)關(guān)于就業(yè)的微信小程序吸引了不少現(xiàn)場(chǎng)求職者掃碼關(guān)注。了解后得知，這是蓬萊區(qū)人社局創(chuàng)新打造“樂業(yè)蓬萊”數(shù)字化就業(yè)小程序，求職者通過掃一掃，就能看到蓬萊有哪些企業(yè)在招聘，具體的崗位信息，還能注冊(cè)投遞簡(jiǎn)歷。目前，小程序上線半個(gè)月左右，已經(jīng)有200余家企業(yè)注冊(cè)并發(fā)布崗位，130余名求職者上傳個(gè)人簡(jiǎn)歷，達(dá)成初步就業(yè)意向50余人次。

　　“走出去”舉辦名企名校行、“請(qǐng)進(jìn)來”舉行人才集市與專場(chǎng)招聘、開展蓬萊籍返鄉(xiāng)大學(xué)生就業(yè)體驗(yàn)……有的放矢，實(shí)現(xiàn)保障穩(wěn)定就業(yè)的同時(shí)，助力企業(yè)以人才支撐高質(zhì)量發(fā)展，早已成為蓬萊區(qū)人才工作的重要方向。去年以來，蓬萊區(qū)人社局對(duì)190余家重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)走訪調(diào)研和用工需求調(diào)查，并高頻次開展各類招聘活動(dòng)，舉辦各類線上線下招聘活動(dòng)120余場(chǎng)，提供崗位6萬余個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向1.4萬人次。

　　“人才資源是第一資源，也是高質(zhì)量發(fā)展的持續(xù)動(dòng)力。做好對(duì)外招才引智工作的同時(shí)，我們希望能夠把本地人才資源充分用起來，讓更多蓬萊人才加入到家鄉(xiāng)發(fā)展中來。”蓬萊區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心市場(chǎng)科負(fù)責(zé)人張悅說道。接下來，蓬萊區(qū)人社局將持續(xù)推動(dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作走深走實(shí)，優(yōu)化公共就業(yè)和人才發(fā)展環(huán)境，為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供強(qiáng)有力的人才支撐。

　　通訊員：申霖昊