本報煙臺5月19日訊(記者　秦雪麗　通訊員　魏思睿)　人才是營商環(huán)境優(yōu)化提升的重要驅動力。從煙臺市芝罘區(qū)獲悉,今年來,芝罘區(qū)人社局積極搭建人才供需對接橋梁,不斷提升人才服務質效、釋放人才政策紅利,為經濟社會高質量發(fā)展增添新活力、注入新動能。

　　“我們公司迫切想招2名農業(yè)類的專業(yè)人才,請問有沒有推薦的招聘渠道?”日前,五洲豐農業(yè)科技有限公司人事經理致電芝罘區(qū)公共就業(yè)和人才服務中心人才服務科,表達了公司的引才訴求。

　　企業(yè)有所呼,政府有所應。接到電話后,人才服務科負責人隋萬秋立即將近期招聘會場次計劃告知,詳細詢問所需崗位的專業(yè)方向、任職資格等信息,幫助發(fā)布人才需求,并邀請公司參加“就選煙臺”等引才活動。

　　在芝罘區(qū)人社部門的積極推動下,五洲豐農業(yè)科技有限公司成功招到2名農學專業(yè)碩士人才。工作人員還貼心為2名人才送上了“政策大禮包”,讓人才留得住、干得好。“從提出用人需求到成功招錄到想要的人才僅用了一個月時間,芝罘區(qū)人社部門用熱情高效的服務幫助我們解決了燃眉之急。”該公司人事經理激動地說道。

　　人才是營商環(huán)境優(yōu)化提升的重要驅動力。今年來,芝罘區(qū)人社局積極搭建人才供需對接橋梁,不斷提升人才服務質效、釋放人才政策紅利,為經濟社會高質量發(fā)展增添新活力、注入新動能。

　　積極組織開展招才引智活動。組織青華中學、五洲豐等15家重點用工企業(yè)參加全省“百校千企”人才對接活動,定向招聘清華、北大等知名高校碩博畢業(yè)生。一季度,共引進各類人才2409人,其中碩士及以上人才198人、留學人才10人。

　　落實各項人才政策,營造良好的引才用人氛圍。今年來,芝罘區(qū)人社局累計為185人發(fā)放購房補貼和生活補貼654萬元,為上年度市級精英創(chuàng)業(yè)大賽獲獎項目撥付初創(chuàng)扶持資金50萬元,協(xié)助2名市級雙百計劃人才申報項目資助40萬元。