為全面提升審計工作質(zhì)效，慶云縣審計局以項目質(zhì)量、能力提升、文化建設為支點，撬動審計工作再上新臺階。

　　提項目質(zhì)量，增審計質(zhì)效。繼續(xù)發(fā)揮質(zhì)量管理領導小組的牽頭、把關作用，嚴格把控每一個審計項目，堅持“誰審計誰負責、誰的項目誰主抓”的原則，以追責問責推動全員抓質(zhì)量。成立大數(shù)據(jù)研發(fā)應用領導小組，積極推進智慧審計建設。

　　提人員能力，增綜合素質(zhì)。提前謀劃好全年的學習教育培訓計劃，繼續(xù)堅持每周五下午學習制度，堅持走出去、請進來的教育培訓理念，提升教育培訓的實效性。注重實戰(zhàn)演練，繼續(xù)推行項目主審毛遂自薦的方法，積極搭建人才脫穎而出的平臺。

　　提文化層次，增團隊凝聚力。積極參與各項活動，融入社會的各個領域，增強全局人員的集體榮譽感和自豪感;做好信息宣傳工作，讓審計走向社會，讓社會了解審計;從細節(jié)入手打造幸福機關，提升審計人員的幸福感和歸屬感。(通訊員 鄭澤斌)